О внесении изменений в трудовой кодекс республики беларусь

Закрыть ... [X]

От работы Статья 49. Основания прекращения трудового договора Статья 50. Порядок расторжения трудового договора по соглашению сторон Статья 51. Порядок прекращения трудового договора по истечении срока Статья 52. Основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя Статья 53. Порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя Статья 54. Ограничение возможности расторжения трудового договора по инициативе работодателя Статья 55. Основание и порядок прекращения трудового договора в связи с переводом работника в другое юридическое лицо Статья 56. Порядок расторжения трудового договора по инициативе работника Статья 57. Основания прекращения трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон Статья 58. Основания прекращения трудового договора при.



О внесении изменений и дополнений в некоторые


Ведения учета рабочего времени Глава 7. ВРЕМЯ ОТДЫХА Статья 80. Виды времени отдыха Статья 81. Перерыв для отдыха и приема пищи Статья 82. Внутрисменные и специальные перерывы Статья 83. Продолжительность ежедневного (междусменного) отдыха Статья 84. Выходные дни Статья 85. Работа в выходные и праздничные дни Статья 86. Исключительные случаи привлечения к работе в выходные и праздничные дни без согласия работника Статья 87. Виды отпусков Статья 88. Продолжительность основного оплачиваемого ежегодного трудового отпуска Статья 89. Дополнительные оплачиваемые ежегодные трудовые отпуска Статья 90. Исчисление продолжительности оплачиваемого ежегодного трудового отпуска Статья 91. Исчисление трудового стажа при предоставлении оплачиваемого ежегодного трудового отпуска Статья 92. Определение периода и порядок предоставления оплачиваемых ежегодных трудовых.

О внесении изменений в законодательные акты Российской


ТРУДОВОЙ КОДЕКС РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН (с изменениями и дополнениями по состоянию на г.) См. Перечень нормативных правовых актов, принятие которых необходимо в целях реализации Трудового кодекса Республики Казахстан. См. о внесении изменений: Закон РК от г. 73-VI (вводятся в действие с г. Закон РК от г. 80-VI (вводятся в действие с г. Закон РК от г. 171-VI (вводятся в действие с г.) В оглавление внесены изменения в соответствии с Законом РК от г. 483-V ( см. стар. ред. Законом РК от.

Рекомендуем посмотреть ещё:




Труда при совмещении должностей, расширении зоны обслуживания и исполнении (замещении) обязанностей временно отсутствующего работника Статья 112. Оплата времени простоя Статья 113. Порядок и сроки выплаты заработной платы Статья 114. Исчисление средней заработной платы работника Статья 115. Удержания из заработной платы Глава 9. ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА, ПЕРЕПОДГОТОВКОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ Статья 116. Понятия, используемые в настоящей главе Статья 117. Профессиональные стандарты и система квалификаций Статья 118. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации Статья 119. Дуальное обучение Глава 10. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН ТРУДОВОГО ДОГОВОРА Статья 120.Обязанность стороны трудового договора по возмещению причиненного ущерба (вреда) Статья 121. Материальная ответственность работодателя за ущерб, причиненный работнику незаконным лишением его возможности трудиться Статья 122. Материальная ответственность работодателя за вред, причиненный жизни и (или) здоровью работника Статья 123. Материальная ответственность работника за причинение ущерба работодателю Глава 11. ГАРАНТИОМПЕНСАЦИОННЫЕ ВЫПЛАТЫ Статья 124. Гарантии при выполнении работниками государственных или общественных обязанностей Статья 125. Гарантии для работников, направляемых на медицинский осмотр Статья 126. Гарантии для работников, являющихся донорами Статья 127. Гарантии и компенсационные выплаты для работников, направляемых в командировки Статья 127-1. Гарантии для работников, осуществляющих трудовую деятельность в зонах экологического бедствия и радиационного риска Статья 127-2. Гарантии для работников, сотрудников, принимавших участие в миротворческой операции Статья 128. Компенса.

Об энергосбережении и о повышении энергетической


Местных исполнительных органов в области регулирования трудовых отношений Глава 3. СУБЪЕКТЫ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ. ОСНОВАНИЯ ВОЗНИКНОВЕНИЯ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ. Статья 19. Субъекты трудовых отношений Статья 20. Представители работников и их полномочия Статья 21. Основания возникновения трудовых отношений Статья 22. Основные права и обязанности работника Статья 23. Основные права и обязанности работодателя ОСОБЕННАЯ ЧАСТЬ РАЗДЕЛ 2. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ Глава 4. ТРУДОВОЙ ДОГОВОР Статья 24. Предмет трудового договора Статья 25. Гарантии равенства прав и возможностей при заключении трудового договора Статья 26. Запреты и ограничения на заключение трудового договора и трудоустройство Статья 27. Отличие трудового договора от иных видов договоров Статья 28. Содержание трудового договора Статья 29. Условие о неконкуренции Статья 30. Срок трудового договора.

Трудовой кодекс Республики Казахстан - ИПС "ділет"


1. Настоящие требования определяют противопожарный режим, обязательный для соблюдения и исполнения органами государственной власти, органами местного самоуправления и организациями (далее -организации их должностными лицами, индивидуальными предпринимателями, гражданами Российской Федерации, иностранными гражданами и лицами без гражданства (далее - граждане в целях обеспечения пожарной безопасности жизни и здоровья граждан, имущества физических и юридических лиц, государственного или муниципального имущества. 2. Настоящие требования устанавливают правила поведения людей при хранении, реализации и использовании пиротехнических изделий бытового назначения I - III классов по степени потенциальной опасности.

местных исполнительных органов в области регулирования трудовых отношений Глава 3. СУБЪЕКТЫ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ. ОСНОВАНИЯ ВОЗНИКНОВЕНИЯ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ. Статья 19. Субъекты трудовых отношений Статья 20. Представители работников и их полномочия Статья 21. Основания возникновения трудовых отношений Статья 22. Основные права и обязанности работника Статья 23. Основные права и обязанности работодателя ОСОБЕННАЯ ЧАСТЬ РАЗДЕЛ 2. ТРУДОВЫЕ.


26 февр. 2018 г.

ТРУДОВОЙ КОДЕКС РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН (с изменениями и дополнениями по состоянию на г.) См. Перечень нормативных правовых актов, принятие которых необходимо в целях реализации Трудового кодекса Республики Казахстан. См. о внесении изменений: Закон РК от г. 73-VI (вводятся в действие с.


3. Электросварщик не должен приступать к работе при следующих нарушениях требований безопасности: а) отсутствии или неисправности защитного щитка, сварочных проводов, электрододержателя, а также средств индивидуальной защиты; б) отсутствии или неисправности заземления корпуса сварочного трансформатора, вторичной обмотки, свариваемой детали и кожуха рубильника; в) недостаточной освещенности рабочих мест и подходов к ним; г) отсутствии ограждений рабочих мест, расположенных на высоте 1,3 м и более, и оборудованных систем доступа к ним; д) пожаровзрывоопасных условиях; е) отсутствии вытяжной вентиляции в случае работы в закрытых.

Cached


5. Доходы от сдачи в аренду недвижимости отражаются в книге учета доходов индивидуального предпринимателя, применяющего патентную систему налогообложения, на основании первичных документов по каждой хозяйственной операции. Основание: пункт 1 статьи 346.53 Налогового кодекса РФ, подпункт 1 части 2 статьи 6 Закона от г. 402-ФЗ, пункт 1.1 Порядка, утвержденного приказом Минфина России от г. 135н. Налог на доходы физических лиц 6. Профессиональный налоговый вычет признавать в сумме фактически произведенных и документально подтвержденных расходов, непосредственно связанных с извлечением доходов. Состав расходов, принимаемых. Административный регламент по исполнению Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору государственной функции по осуществлению государственного надзора за деятельностью саморегулируемых организаций в области. В заявлении желательно указать, какое именно имущество должника подлежит аресту с целью его последующей реализации. Если взыскателю перечень принадлежащего должнику имущества не известен, ознакомиться с ним он может путем подачи заявления на ознакомление с исполнительным производством. Если и в материалах дела описание имущества должника отсутствует, в заявлении можно высказать просьбу наложить арест на принадлежащее должнику имущества, не конкретизируя его. Подача заявления о наложении ареста на имущество должника. Подготовленное взыскателем заявление лучше подать не в канцелярию службы, а непосредственно судебному приставу-исполнителю. Для контроля за его действиями при себе необходимо иметь копию заявления, на которой должностное лицо проставит отметку о получении указанного документа. На следующий рабочий день (это максимальный срок) судебный пристав-исполнитель обязан будет либо удовлетворить требования взыскателя и приступить к выполнению указанного исполнительного действия, либо отказать. В последнем случае взыскатель вправе обратиться в суд с жалобой на действия судебного пристава-исполнителя. Обращаем внимание, что с г. в этой сфере действует Кодекс административного судопроизводства, в соответствии с которым надлежит подготовить особое административное исковое заявление.



Похожие статьи

Судебную коллегию по гражданским делам ярославского областного суда
Приказ о назначении директора школа 102 воронеж шишкова директор
Штрафы гибдд нижегородская область штрафы гибдд нижегородская область
Образец претензии за невыполнение условий оплаты по договору
Неустойка не может превышать сумму основного долга защита прав потребителей




ШОКИРУЮЩИЕ НОВОСТИ